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Trabajadores de Disneyland ratifican contrato que evitó huelga

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La armonía ha sido restaurada en el “lugar más feliz de la Tierra”.

Miles de trabajadores de Disneyland votaron el lunes para ratificar Un acuerdo que evitó lo que podría haber sido La primera huelga en el parque temático de Anaheim en 40 años. Los empleados de los hoteles Disney California Adventure, Downtown Disney y Disneyland Resort también aprobaron nuevos contratos con la empresa. El comité de negociación sindical no reveló el total de votos de ratificación.

“Al ratificar estos contratos, los miembros del elenco de Disney han asegurado aumentos históricos y políticas y protecciones que reflejan su papel como creadores de magia en los parques de Disney”, dijo el comité de negociación del sindicato en un comunicado.

“Durante meses, los miembros del elenco que trabajan arduamente se han unido en la mesa de negociaciones y en los parques para garantizar que Disney reconozca lo que aportan a la experiencia del parque temático, y estos contratos son un resultado concreto y directo de este trabajo incansable”.

El Consejo de Servicios Maestros, una alianza de sindicatos que representan a unos 14.000 empleados de Disneyland Resort, y Walt Disney Co. llegaron a acuerdos tentativos el miércoles pasado, apenas días después de que los trabajadores de Disneyland votaran abrumadoramente para autorizar una huelga.

Según el Consejo de Servicios Maestros, los acuerdos de tres años contienen aumentos salariales de $6,10 por hora durante la vigencia del contrato, un salario mínimo más alto de $24 por hora en 2024, aumentos de compensación adicionales para empleados de mayor antigüedad y una política de asistencia más flexible para conserjes, operadores de atracciones, fabricantes de dulces, empleados de mercadería y otros trabajadores que mantienen en funcionamiento Disneyland.

“Nos complace que nuestros miembros del elenco hayan aprobado los nuevos acuerdos, que, junto con todo lo que ofrecemos como parte de nuestra experiencia laboral, demuestran cuánto los valoramos y nuestro profundo compromiso con su bienestar general”, dijo la portavoz de Disneyland Resort, Jessica Good, en un comunicado.

A principios de este mes, el Consejo de Servicios Maestros programó una votación para autorizar la huelga —que da a los líderes sindicales la opción de convocar una huelga si no se puede llegar a un acuerdo— después Presentar cargos por prácticas laborales desleales con la Junta Nacional de Relaciones Laborales. El grupo acusó a Disney de amenazar con disciplinar a cientos de empleados del complejo turístico por usar botones sindicales en el trabajo.

Los sindicatos sostienen que llevar los botones con el puño en alto de Mickey Mouse es una forma protegida de acción colectiva por parte de los trabajadores, mientras que la empresa afirma que los pins violan el código de vestimenta del personal. Disney ha dicho que sólo “un puñado” de incidentes repetidos dieron lugar a medidas disciplinarias, empezando por una advertencia verbal.

Los botones funcionaron como un símbolo de solidaridad entre el personal de Disneyland Resort, que había estado negociando nuevos contratos con Walt Disney Co. desde finales de abril.

El antiguo contrato de los empleados de Disneyland finalizó el 16 de junio, mientras que los acuerdos de Disney California Adventure y Downtown Disney expirarían el 30 de septiembre.

“Juntos, usando botones, asistiendo a manifestaciones y contando sus historias al público, los miembros del elenco lucharon por un futuro más prometedor para ellos mismos, sus compañeros de elenco y sus familias”, dijo el comité de negociación del sindicato en un comunicado.

“Estos contratos son históricos para los miembros del elenco de Disney y nos complace que sus vidas mejoren como resultado”.



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